Cô Mỹ Liên ở Lạng Sơn hỏi về: “Quyền và trách nhiệm của tổ chức đại diện người sử dụng lao động“
BÀI VIẾT LIÊN QUAN:
- Thủ tục kết hôn với người nước ngoài
- Dịch thuật công chứng có thể lấy ngay, gấp các loại văn bản, giấy tờ tư pháp, hộ tịch, hồ sơ du học, hợp đồng kinh doanh, báo cáo tài chính, tài liệu chuyên ngành
- Thủ tục ly hôn
- Lý lịch tư pháp
- Chuyển nhượng nhà đất – sang tên sổ đỏ
- Thủ tục tách sổ đỏ, thửa đất
- Khai nhận di sản thừa kế
- Dịch hợp đồng – dịch thuật hợp đồng
[hoiluatgia.vn] – Xin trả lời như sau:
Điều 15. Quyền và trách nhiệm của tổ chức đại diện người sử dụng lao động
1. Tổ chức đại diện người sử dụng lao động có các quyền sau đây:
a) Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm xã hội;
b) Kiến nghị với cơ quan nhà nước có thẩm quyền xử lý vi phạm pháp luật về bảo hiểm xã hội.
2. Tổ chức đại diện người sử dụng lao động có các trách nhiệm sau đây:
a) Tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội cho người sử dụng lao động;
b) Tham gia kiểm tra, giám sát việc thi hành pháp luật về bảo hiểm xã hội;
c) Kiến nghị, tham gia xây dựng, sửa đổi, bổ sung chính sách, pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Bài viết liên quan:
– Tư vấn luật đầu tư –Tư vấn đầu tư: Tư vấn đầu tư nước ngoài , tư vấn nước ngoài đầu tư tại Việt Nam với đội ngũ luật sư, các chuyên gia lĩnh vực đầu tư.
–TƯ VẤN LUẬT ĐẤT ĐAI – Luật sư tư vấn pháp luật đất đai trực tuyến hoàn toàn miễn phí qua tổng đài tư vấn pháp luật trực tuyến
– Dịch tiếng trung – Dịch thuật tiếng trung: Dịch tiếng Trung sang tiếng Việt – Dịch thuật công chứng các tài liệu, giấy tờ… từ tiếng Trung sang tiếng Việt và ngược lại trên toàn quốc với chất lượng đảm bảo, giá thành cạnh tranh và thời gian nhanh chóng, chuyên nghiệp
